Der kleine Change: Change Management auf der Ebene von Bereichen, Abteilungen und Teams

Das Umfeld Ihrer Organisationseinheit hat sich verändert und Sie müssen darauf reagieren? Sie sehen voraus, dass neue Anforderungen auf Sie zukommen? Sie spüren, dass etwas in Ihrer Einheit nicht rund läuft, können aber die Gründe nicht genau erkennen? Das alles – und natürlich noch viel mehr – kann Anlass zur Einleitung eines Veränderungsprozesses auf der Ebene von Bereichen, Abteilungen oder Teams sein.

 

Wir haben keine Patenrezepte, aber einen guten Blick für die besonderen Bedingungen des Einzelfalls. Und entwickeln dann mit Ihnen zusammen das richtige Vorgehen. Sie bleiben im Fahrersitz, wir übernehmen die Rolle von Moderatoren, Coaches oder Prozessbegleitern.
Dies sind unsere Leistungen:

» Organisations-Monitoring –das System gibt Auskunft über sich selbst


» Neuausrichtung und Neupositionierung


» Fitnessprogramm für Abteilungen und Teams


» Team-Workshops und Team-Coaching


» Moderation von Zielfindungs- und Planungsprozessen